如今，公司年會越來越多，對于組織這次年會的負責人來說，每次公司年會都是她最忙的一個時間段，特別是在撰寫策劃方案的時候，更是一個難題，因為一旦稍有不注意的，等到年會的時候就會出現大問題，那么撰寫公司年會的策劃方案要注意什么呢?今天就由小編來為你盤點一下。

一、年會的目的

年會的目的，這個是最重要的，這次年會的最終目的是什么，這就是整個年會的核心，然后再通過需要達成這個目的的方向出發(fā)，在進行逐一分析，這樣才能更好的實現年會的目的;一般公司舉行年會的目的就是對今年的總結以及對明年的規(guī)劃，還有就是鼓勵員工積極工作，同事給員工畫一個大餅，讓員工跟著公司奮斗。

二、年會的時間及地點

年會的時間和地點，這個是整個年會的重中之重，因為時間和地點選擇的不好，那么年會就與遇到重重阻礙，首先，站在員工的角度，推薦年會舉行完之后就工作一天或者是搞完年會就放假，因為一但年會舉行完了，很多員工的心也就散了;當然也可以選擇在過年后舉行年會，這樣年會舉行完，通過年會的激勵，員工會更加激情地投入到工作中去。還有就是年會的地點，年會一定要讓員工和老板都滿意，如果一個年會整天都會開會吃飯，那么對于員工來說會感覺特別沒有意思，特別是對于沒有拿到獎勵的員工;所以要控制好年會的時長;在杭州舉行年會如果是幾百人的公司，那么只能選擇酒店，如果是幾十人或者是一百人以內，選擇的倒是比較多，聚餐+KTV、農家樂、旅游或者是杭州最近比較盛行的轟趴館也可以。

三、年會的餐飲

在舉行年會的時候，餐飲是必須弄好的，餐飲采用什么模式?中餐、西餐、火鍋或者是自助餐，還有餐飲的菜品怎么樣?菜品如果不好，那么員工心里會有別扭，菜品如果太好，花費就很高，預算就會不足，因此餐品的選擇同樣非常重要。畢竟餐飲占據的年會的預算的金額是非常大的。

四、年會的節(jié)目安排

年會的節(jié)目安排，這個更是整個年會中的非常重要的一環(huán)，看是請專業(yè)的表演團隊來表演，還是選擇自己組織節(jié)目表演，如果是自己出節(jié)目的話，就要對節(jié)目重重把關，以防出現有傷風雅的節(jié)目，或者是節(jié)目的趣味度不夠，這些都是要注意的。

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